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院試を解く3 秘書問題

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今回も院試問題を見ていきます.情報理工学系研究科からです.

どうすれば最良の秘書を雇えるか

秘書問題は一人の秘書を雇うために面接をしていくとき,一度不採用にした人は採用出来ず予め秘書の能力の絶対的順序が決まっており,行った面接の結果だけが分かる状態でどのような戦略で採用すれば最も有能な秘書を雇えるかという問題です.実際の採用では全員の面接後に結果が決まることが多いと思われるので例えとしては微妙かもしれません.
結婚相手を選ぶ設定で結婚問題とも言われます.

それでは問題を見ていきましょう.

2020年(令和2年) 東大 情報理工学系研究科 問3

画像の名前 画像の名前

(1)候補者の並べ方は全部で4!通り.その中で1位の人を取る場合を数える.
2人目で取るとき他3人の並べ方は何でもよいから3!通り.3人目で取るとき1番目の候補者の順位が2番目の候補者の順位より小さければよくそのような数のペアは3C2通り.4人目で取るとき1人目の順位が2になりその場合は34の並べ方で2通り.
よって求める確率は3!+3+24!=1124
(2)10人の並べ方は10!通り.k3とする.k人目で1位の人を採用するのは最初のk1人の内の最小順位の人が最初の2人のどちらかである場合で他のk2人の並べ方とk+1番目以降の10k人の並べ方は自由だから最初のk1人の選び方も考えて29Ck1(k2)!(10k)!通り.
よってP10(3)=k=310110!29Ck1(k2)!(10k)!
=k=310110!29!(k2)!(10k)!(10k)!(k1)!
=k=3102101k1
となる.
(3)n人の並べ方はn!通り.k人目で1位の人を採用するのは最初のk1人の内の最小順位の人が最初のr1人のどれかである場合で他のk2人の並べ方とk+1番目以降のnk人の並べ方は自由だから最初のk1人の選び方も考えて(r1)n1Ck1(k2)!(nk)!通り.
よって1n!(r1)n1Ck1(k2)!(nk)!
=1n!(r1)(n1)!(k2)!(nk)!(nk)!(k1)!
=r1n(k1).
(4)(3)で求めた確率をk=1,,nに渡って足すとPn(r)になるから
Pn(r)=k=rnr1n(k1).これより
Pn(r+1)=1n+r1rPn(r+1)
(5)(4)から計算する.nが十分大きいとき1klogとの差は無視できてPn(r)=k=rnr1n(k1)=rnr1r(k=1r11kk=1n1k)
q(logrlogn)=qlogq.微分により最大値は1eで取る.

この方針で採用していけば最良の応募者を30%以上の確率で採用出来るというのはすごいですね.じゃあさっそく人生で若いうちに出会う女性の数を計算して…
他にも計算方法はあり,例えばWikipediaでは最良の候補者がk番目に居る確率1nと最初のr-1人にk-1人中の最小値が含まれる確率の積でr1n(k1)としています.

投稿日:2024315
更新日:2024315
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